производственный контроль на заводах сборного железобетона

Вячеслав Рувимович ФАЛИКМАН

Опубликовал:   |   Просмотров: 671   |     

» » Перспективы строительной отрасли

Увеличить зарплату до приемлемого уровня и предоставлять значительные льготы Заключать контракт с обучаемым, условие - отработать на предприятии 3-5 лет, или обучаемый возместит государству все затраты, связанные с его обучением Нужно государственные предприятия передать в частные руки, тогда и зарплата у таких организаций будет конкурентная и молодые инженеры сами туда пойдут Другой вариант, написал в комментариях ниже

Что нужно сделать, чтобы молодые инженеры шли работать на государственные предприятия России?

МЕЖОТРАСЛЕВОЙ АЛЬМАНАХ РОССИЙСКОЙ ИНЖЕНЕРНОЙ АКАДЕМИИ

Загрузка. Пожалуйста, подождите...

Перспективы строительной отрасли